Travailler ensemble

Titre original en anglais : Working Together

Cette publication est incluse dans le projet « Contributions académiques de personnes autistes sur l’autisme ». un auteur·ice de cette publication est identifié·e comme autiste dans le projet.

À propos de la mention auteur·ice autiste

Sources de métadonnées utilisées pour cette référence

OpenAlex Crossref OpenCitations
En savoir plus sur les sources utilisées

Cook, B. (2020). Working Together. In A Spectrum of Solutions for Clients with Autism (pp. 157-163). Routledge. https://doi.org/10.4324/9780429299391-20

Date de publication: 18/06/2020 Ajout dans AutiHub: 14/09/2026 Type: Chapitre de livre Langue de l’article: Anglais
Source éditeur (DOI) Source OpenAlex

Cette publication est intégrée dans AutiHub via :

Auteurs

Auteur·ices des publications
1
Auteur·ices de la publication identifié·es comme autistes
1 / 1 (100,0 %)
  1. Barb Cook *

Résumé

Les statistiques relatives à l'emploi des personnes autistes sont sombres : la grande majorité est soit au chômage, soit sous-employée, travaillant pour une faible rémunération avec un nombre d'heures limité. Barb Cook identifie certains des obstacles à l'emploi, avec des recommandations tant pour les personnes autistes que pour les employeurs. Pour les clients du spectre de l'autisme, Cook recommande la gestion de l'anxiété, avec un exemple de cas remarquablement illustratif de thérapie fondée sur la pleine conscience, y compris des applications téléphoniques pour aider à la gestion de l'anxiété. Pour les employeurs, Cook suggère que les administrateurs reconnaissent les talents que les employés autistes apportent généralement : pensée novatrice, loyauté, travail acharné et dévouement. Il existe quelques aménagements simples que les employeurs pourraient proposer, avec un scénario de cas spécifique concernant des préoccupations sensorielles au travail.

The statistics for employment for individuals with autism are grim: the vast majority are either unemployed or underemployed, working for low pay with limited hours. Barb Cook identifies some of the barriers to employment, with recommendations for both people with autism and employers. For clients on the autism spectrum, Cook recommends anxiety management, with a wonderfully illustrative case example of mindfulness-based therapy, including phone apps to help with anxiety management. For employers, Cook suggests that administrators recognize the talents that employees with autism typically bring to the table: out-of-the-box thinking, loyalty, hard work, and dedication. There are some simple accommodations that employers could offer, with a specific case scenario regarding sensory concerns at work.

Bibliographie citée par cette référence

Les références citées sont importées depuis des sources externes de métadonnées lorsqu’elles sont disponibles. La liste peut être partielle.

Vue d’ensemble de la bibliographie citée

Ces indicateurs décrivent la bibliographie citée par cette publication. Un nom d’auteurice est compté chaque fois qu’il apparaît dans une référence citée : une même personne peut donc être comptée plusieurs fois. Les noms qui ne sont pas encore associés à un·e auteurice déjà présent·e dans AutiHub sont traités comme inconnus, pas comme non autistes. Dernier calcul : 02/10/2026 01:01.

Références citées
1
Avec un DOI
1
Sans DOI, à partir du texte brut de la bibliographie
0
0 / 1 (0,0 %) références citées comprennent au moins une personne identifiée comme autiste.
Références avec données à compléter
0 / 1 (0,0 %)
Références avec noms d’auteurices détectés
1 / 1 (100,0 %)
Sans nom d’auteurice détecté
0
Sans titre structuré
0
Sans identifiant stable
0
Références avec noms bruts d’auteurices restant à vérifier
0
Références avec problème de récupération des métadonnées externes
0
Ces indicateurs portent sur les références citées affichées sur cette page, après fusion des doublons techniques. Une référence sans DOI peut quand même soutenir les statistiques d’auteurices lorsqu’un titre et des noms d’auteurices sont disponibles.
Noms d’auteurices détectés dans la bibliographie citée
2
À partir du DOI ou de métadonnées externes
2
À partir du texte brut validé de la bibliographie
0
Noms bruts déjà validés
0
Noms bruts restant à vérifier
0
0 / 2 (0,0 %) noms sont associés à un·e auteurice déjà présent·e dans AutiHub. 2 / 2 (100,0 %) noms ne sont pas encore associés.
Noms associés à une personne identifiée comme autiste
0 / 2 (0,0 %)
Calculé sur l’ensemble des noms d’auteurices détectés dans la bibliographie citée. Aucun nom détecté n’est actuellement associé à un·e auteurice déjà présent·e dans AutiHub. Personnes distinctes identifiées comme autistes : 0 / 2 (0,0 %).
  1. Asmaa Bakroon , Vasudevan Lakshminarayanan (2016). Visual function in autism spectrum disorders: a critical review . Clinical and Experimental Optometry, 99(4), 297-308. Informa UK Limited.
    Type: Article DOI: 10.1111/cxo.12383 OpenAlex: https://openalex.org/W2374282435
    Crossref OpenAlex OpenCitations